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29 de abril de 2015 - 05:19

Brindarán capacitación en modelo de gestión

Hasta el 4 de mayo están abiertas las inscripciones en www.jujuy.cob.ar para la capacitación del curso de “Excelencia en la Gestión”. Los cupos son limitados.

Al respecto, el Secretario General de la Gobernación, Oscar Insausti, indicó que “esta iniciativa tiene por propósito formar a los próximos referentes de la calidad, brindándoles conceptos y herramientas del Modelo Iberoamericano de Excelencia en la Gestión para que se conviertan en verdaderos agentes del cambio, impulsando una nueva  cultura organizacional, basada en una filosofía de excelencia, innovación y mejora continua”.

Además destacó que “el Modelo Iberoamericano de Excelencia en la Gestión plantea qué variables hay que tener en cuenta, su interrelación, para que la organización trabaje bajo una filosofía de innovación y mejora continua. Permitiendo unificar visiones y criterios en términos de gestión, planificación y trazado de lineamientos estratégicos”.

El curso se desarrollará con una modalidad mixta. Cuenta con dos instancias, en una primera etapa de cinco semanas la capacitación es virtual; y una segunda etapa de  una semana con carácter presencial. Está destinado a empleados de los ministerios de Salud, Educación, Hacienda, Desarrollo Social y Secretaría General de la Gobernación (organismos pilotos en los que se despliega el modelo). Será dictado y certificado por la Fundación Iberoamericana para la Gestión de la Calidad (FUNDIBEQ).

El Centro de Gestión de la Calidad, dependiente de la Secretaría General de la Gobernación, es el organismo encargado de hacer operativo los programas y acciones del plan operativo del Sistema de Innovación y Mejora Continua para la administración pública de Jujuy.

Es un espacio institucional que fomenta el debate y reflexión, genera e implementa buenas prácticas. Integra a todos los empleados de la administración pública al servicio de los ciudadanos. Promueve el trabajo en equipo, basado en el compromiso, participación y colaboración. Poniendo en valor el conocimiento, experiencia, creatividad y capacidad de innovación de nuestros empleados. Impulsa un cambio de cultura organizacional con la filosofía basada en la eficiencia y eficacia de los servicios prestados al ciudadano.

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