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16 de junio de 2020 - 10:27 Actividad en diputados

Debatirán proyectos para regular el teletrabajo

Hay más de una docena de proyectos presentados en el marco de la cuarentena que tuvo que implementarse producto de la pandemia por coronavirus.

Las reuniones comenzarán a desarrollarse esta tarde desde las 15 con los representantes de la CGT y las dos CTA y sindicatos del sector informático y telefónico como FOETRA, SATSAID y SOESSIT, entre otros para debatir los proyectos.

También se prevé la presencia del Ministro de Trabajo Claudio Moroni en otro encuentro mañana a las tres de la tarde también para comenzar a diseñar las estrategias de cada proyecto.

Los 14 proyectos presentados por diputados de varios bloques buscan regular la jornada laboral, el derecho a la desconexión digital, el consentimiento por escrito, equipamiento, compensación de gastos, derecho a la intimidad, seguridad e higiene, entre otras cuestiones.

En este sentido y producto de la cuarentena impuesta por la pandemia, diputados buscan avanzar en una normativa que proteja los derechos laborales.

"Vamos a discutir el proyecto para que el teletrabajo tenga legalización en términos de la existencia de una ley que establezca claramente los derechos de los trabajadores, la sindicalización, el reconocimiento de los horarios de descanso, el equipamiento a cargo de los empleadores, el derecho de las mujeres al reconocimiento de las tareas de trabajo del hogar, etcétera", aseguró Hugo Yasky a la agencia Télam.

En ese sentido, el titular de la CTA puso de relieve que esta metodología "se ha visto incrementada con la pandemia en el sector privado y en el público" y dijo que espera que se pueda "unificar en un sólo proyecto que va a tener dictamen de mayoría y va a poder ser tratado en forma inminente en ambas cámaras".

Fuentes parlamentarias adelantaron que la intención de la comisión es buscar consensos para elaborar un posible dictamen unificado, ya que, dijeron, el objetivo es establecer presupuestos legales mínimos de regulación y dejar las cuestiones específicas en manos de las Convenciones Colectivas de Trabajo.

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