La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) busca a través de Fomentar Empleo, la promoción con la inserción laboral de las personas entre 18 a 65 años que no puedan acceder a trabajos formales. Es por eso, que te contamos cómo inscribirse para poder cobrar en octubre.
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Fomentar Empleo: cómo inscribirse para cobrar en octubre
Siguen abiertas las inscripciones para acceder a las asignaciones económicas y a los cursos de capacitación laboral. Conocé cómo acceder a Fomentar Empleo.
Fomentar Empleo, ¿Qué es y cuánto pagan?
En la página oficial de la cartera de Trabajo detallaron que "el objetivo de esta política es asistir a quienes poseen dificultades de acceso a empleos formales a través de acciones que mejoren sus competencias laborales y faciliten su inserción en empleos de calidad".
El plan consiste en dos asistencias: por un lado los beneficiarios recibirán un incentivo económico de $ 15.000 para los cursos de formación profesional y de orientación laboral, y por el otro, recibirán $ 23.000 en los entrenamientos para el trabajo y en los programas de Inserción Laboral.
Cómo inscribirse en Fomentar Empleo
El programa funciona a través del sitio web Portal Empleo. Una vez dentro del portal, para inscribirse hay que hacer lo siguiente:
- En la sección "Ciudadanas/os", seleccionar la opción "Registrate".
- Completar el formulario de preinscripción con tus datos personales.
- Armar tu CV cargando estudios, experiencia laboral, idiomas y cursos.
¿Cómo saber si cobro Fomentar Empleo?
Los requisitos para acceder al beneficio del programa Fomentar Empleo son los siguientes:
- Tener entre 18 y 64 años (inclusive).
- Presentarse en la búsqueda activa de empleo.
- Al momento de solicitar la incorporación, los interesados no deberán contar con trabajo registrado en el sistema de seguridad social dentro de los últimos 3 meses. Con excepción del Monotributo Social y del Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares.
Cabe destacar que tendrán prioridad para el acceso a asignaciones dinerarias aquellos que declaren tener hijos menores a cargo y no hayan alcanzado el nivel educativo terciario o universitario, así como los jóvenes de entre 18 y 24 años que no tengan el nivel secundario completo.
Además, la medida cuenta con un beneficio para aquellos empleadores que lancen una búsqueda laboral por medio del Portal Empleo. Por la contratación de los registrados, estos podrán gozar de Reducciones de Contribuciones patronales.
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