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Cómo calcular el bono de fin de año para empleadas domésticas

El Gobierno terminó por confirmar que los empleadores tienen que pagar el plus de $ 24.000 a quienes se dediquen a trabajar como empleadas doméstica.
Por  Redacción de TodoJujuy.com

La ministra de Trabajo, Kelly Olmos, indicó que se brindará un bono de $24.000 para el personal de Casas Particulares, el cual se pagará en diciembre, y de acuerdo a la cantidad de horas trabajadas. Dicho beneficio alcanzará a los peones rurales, también en base a la cantidad de tiempo destinado al trabajo. Y en cuanto a los trabajadores privados que cuentan con dos o más empleos, la ayuda económica se realizará proporcionalmente a las horas de trabajo en cada empleo.

En cuanto a las empleadas domésticas, resaltó Olmos, si "se desempeña en forma mensualizada (8 horas de lunes a viernes) deberá cobrar los $24.000, pero si trabaja menos horas, por ejemplo, 4 horas diarias por semana, el pago deberá ser de $ 12.000. Se aplica la regla de tres simple".

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“Los únicos excluidos de este bono es el personal de la Administración Pública Nacional porque disponen de un bono propio de $ 30.000, como fue acordado semanas atrás”, indicó la Ministra. Pero el decreto estimulará a las Provincias y Municipios a que paguen un bono parecido en los casos en que no hayan decidido aplicar un bono propio.

Cómo se calcula el bono de $ 24.000 a empleadas domésticas

Las cifras se conservan en los mismos valores desde mediados del 2020. Sobre 1,3 millones en total, el último dato oficial (septiembre) indica que hay 473.400 trabajadores de Casas Particulares con aportes a la Seguridad Social.

En base a lo planteado por la ministra Olmos, el pago mensual es estimado sobre 160 horas. Ante esto, para saber la proporción en los casos de trabajar menos horas al mes, se tiene que dividir los $ 24.000 por 160 y multiplicar por las horas efectivas.

A modo de ejemplo, si trabaja 16 horas por semana (ocho horas dos veces por semana) que es igual a 64 horas mensuales (16 horas x 4 semanas que tiene el mes) la cantidad de dinero a pagar será de $ 9.600, es decir, $ 24.000 dividido 160 por 64.

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A su vez, Olmos puntualizó que a diferencia de las Pymes, que podrán deducir la mitad del pago del bono del adelanto del impuesto a las Ganancias, ese beneficio fiscal no será aplicado a los empleadores del Personal Doméstico.

Como consecuencia, en diciembre las trabajadoras de Casas Particulares registradas deberán recibir el sueldo, con el incremento del 8%, el medio aguinaldo y el bono.

El bono dado a conocer por el Gobierno se aplicará a los trabajadores del sector privado que cobren hasta 3 SMVM (salario mínimo, vital y móvil) a valores de diciembre. Son hasta $ 185.859 y corresponde al sueldo neto (de bolsillo), después de los descuentos de Jubilación y Salud. Representa un salario bruto de $ 223.927.

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Siguiendo el último Informe del Ministerio de Trabajo, la mitad de 6,5 millones de trabajadores privados recibió en septiembre (último dato) un salario bruto menor a los $ 141.442. Con las variaciones salariales de los meses siguientes, se calcula que ese corte hoy está cerca de los $ 160.000.

Respecto a la base de estos números, se estima que el bono podría alcanzar a casi 4 millones de trabajadores. Y el objetivo es que contribuya a subir el consumo de cara a las Fiestas de fin de año. En tanto, el bono de $ 13.500, a pagarse en 2 cuotas a los beneficiarios del plan Potenciar Trabajo alcanzará a 1,3 millones de personas.

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