Cabe recordar que éste origen reivindicativo y de lucha obrera se asocia con el 1° de Mayo, cuya celebración ha pasado por diversos motivos y avatares según el país y su régimen político.
En la actualidad todos los países democráticos festejan el Día del Trabajador, mientras que los sindicatos convocan a manifestaciones y realizan muestras de hermandad.
En 1954, la iglesia bajo el mandato de Pío XII, apoyó esta jornada proletaria, al declararse el 1° de Mayo como la festividad de San José Obrero. Durante el siglo XX, los progresos laborales se fueron acrecentando, ganando derechos de respeto, retribución y amparo social.
En nuestro país, podemos citar la ley 4661 de descanso dominical; la ley 9688 que establece la obligación de indemnizar los accidentes de trabajo; la ley 11.544 que limita la jornada laboral a 8 horas y la ley de despido que trata del preaviso y de las indemnizaciones. El 1° de Mayo es feriado nacional por la ley 21.329.
Todos haremos un alto en las tareas para estar junto a nuestros compañeros o con la familia, pensando siempre que al día siguiente y luego de un descanso merecido, volveremos a ocupar nuestro puesto diario de trabajo.
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