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SUSCRIBITE En esta instancia, el Ministro anunció que se debatieron los puntos planteados en el acta con la Intersindical. En el día de hoy se mantuvieron reuniones con el Frente de Gremios y la Multisectorial y a ambos grupos gremiales se les presentó la misma propuesta.
En este orden también se decidió aumentar el piso salarial un 20% y el aumento se acreditaría en una sola cuota en el mes de marzo.
En el caso de que un empleado que posea un aumento del 18%, tenga 18 años de antigüedad estaría percibiendo un aumento de $1.200 y quienes posean menor antigüedad tendrían un aumento mínimo de $700.
Este “esfuerzo financiero” que realizará el Gobierno para solventar los aumentos, incluiría al total de la administración pública, excluidos los gremios docentes, y tendría posibilidades de renegociarse en el mes de Junio. Por lo que es un número provisional.
Esto significa un gasto mayor a los 64 millones de pesos mensuales y discusión abierta dependiendo de lo decidido por el Gobierno Nacional.
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