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28 de marzo de 2024 - 20:18
Salud.

Gobierno anunció mejoras en las condiciones laborales del personal sanitario

Desde el Ejecutivo, se anunciaron una serie de propuestas atendiendo los requerimientos del personal de la salud.

Silvano Pintos
Por  Silvano Pintos

Estas propuestas acercadas por el Gobierno se basan en tres puntos: la evaluación, el nuevo organigrama y la reglamentación de la Ley 6384, de “Escalafón salarial para los agentes que integran el sistema público de salud”, norma sancionada en diciembre del 2023 en busca de mejoras para el personal de la salud.

Sobre este tema, se anunció que va a quedar en suspenso hasta nuevo aviso. El titular de la cartera de salud señaló que “se seguirá trabajando con los gremios en esto”. De esta manera la grilla de evaluación permanente para el personal de salud, establecida mediante la Resolución 386 queda sin efecto por el momento, la norma apuntaba a mejorar el desempeño laboral en el marco del cumplimento del plan provincial de fortalecimiento, distribución e incorporación del recurso humano en salud.

Se analizará el organigrama

En cuanto al organigrama, Bohuid explicó que “el reclamo aparentemente es por falta de algunos cargos o jefaturas que se estaban ejerciendo”. En ese sentido, señaló que se “abrirá en cada hospital instancias para rever el organigrama e incluir las jefaturas que quedaron fuera”, aunque aclaró que “es una buena noticia que exista un organigrama”, ya que “antes no había”. “Gracias a eso están cobrando los agentes sanitarios y los jefes de APS”, resaltó.

“En los hospitales de tercer nivel, donde está el problema, abrimos una instancia inmediata para que se revea el organigrama y se concursen los cargos”, remarcó. En referencia a lo planteado por la reglamentación de la Ley 6384, Bouhid, destacó el trabajo que se viene llevando adelante junto al equipo del Ministerio de Hacienda, “recibiendo a los colegios y gremios con representación para articular acciones”. Puntualizó que “el reclamo era para que los médicos no estén por arriba del resto del equipo de profesionales”. En tal sentido sostuvo: “Vamos a plantear en la nueva ley que salgan todos del mismo escalafón”, al tiempo que destacó que la nueva norma “permitirá darles un aumento a los trabajadores de salud en el marco de la crisis de recursos humanos”, y de acuerdo a las necesidades de cada hospital. “No es lo mismo la situación de Yuto que la de La Quiaca”, aclaró.

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