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SUSCRIBITE Tenemos que recordar que este origen reivindicativo y de lucha obrera se asocia con el 1° de Mayo, cuya celebración ha pasado por diversos motivos y avatares según el país y también su régimen político.
En la actualidad, todos los países democráticos festejan el Día del Trabajador, mientras que los sindicatos convocan a manifestaciones y realizan muestras de hermandad.
En 1954, la Iglesia bajo el mandato de Pío XII, apoyó esta jornada proletaria al declararse el 1° de Mayo cómo la festividad de San José Obrero. Durante el siglo XX, los progresos laborales se fueron acrecentando, ganando derechos de respeto, retribución y amparo social.
En nuestro país, podemos citar la ley 4661 de descanso dominical; la ley 9688 que establece la obligación de indemnizar los accidentes de trabajo; la ley 11.544 que limita la jornada laboral a 8 horas y la ley de despido que trata del preaviso y de las indemnizaciones.
El 1° de Mayo es feriado nacional por la ley 21.329 y todos haremos un alto en las tareas para estar junto a nuestros compañeros o con la familia, pensando siempre que al día siguiente y luego de un descanso merecido, volveremos a ocupar nuestro puesto de trabajo.
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