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SUSCRIBITE Las empleadas domésticas pueden recibir el bono de fin de año de hasta $24.000.
El día martes, se ha concluido que las trabajadoras unidas bajo el gremio de casas particulares tengan un incremento del 24% sobre el salario actual en noviembre, que se pagará en cuatro cuotas: 8% en diciembre, 7% en enero, 5% en febrero y 4% en marzo, en base a lo informado por el Ministerio de Trabajo
La nueva suba salarial repercute en la vida de aproximadamente 1.300.000 trabajadores y trabajadoras de Casas Particulares. La primera tiene que ser pagada en los primeros días de diciembre.
En marzo del año que viene se reunirá nuevamente la Comisión de Trabajo en Casas Particulares, para realizar la revisión de una futura recomposición salarial.
"Hay aumento salarial para trabajadoras y trabajadores de casas particulares, pero no hubo acuerdo entre las partes en el porcentaje ni en el aumento del valor por zona desfavorable", indico la UPACP (Unión Personal Auxiliar de Casas Particulares).
Siguiendo lo informado por fuentes de Gobierno, el incremento anual de los salarios de las trabajadoras de casas particulares en el periodo entre marzo de 2022 y 2023 será del 119,8%.
Desde Trabajo informaron que el aumento acordado entre las partes es mayor al obtenido en el Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil a fin de favorecer "la recuperación de los ingresos perdidos durante la grave pandemia de coronavirus", puntualizó la cartera laboral.
A cuánto queda la hora y el sueldo mensual para el empleo doméstico desde diciembre 2022:
Cómo quedan los salarios para Enero
A su vez, se aplicará un adicional de 30% sobre los salarios mínimos para cada una de las categorías para el personal que brinde tareas en las provincias de La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego y en el partido bonaerense de Patagones.
El cálculo del aguinaldo se hace sobre el 50% de la mayor remuneración del año y que se encuentre dentro de los dos semestres que terrminan en los meses de junio y diciembre de cada año.
Por su lado, los empleados que no tengan un año completo de trabajo tendrán que dividir el salario mensual por doce y luego multiplicar por la cantidad de meses trabajados.
En el caso de que el trabajo se le abone a la empleada doméstica por hora, hay que sumar la remuneración total de todos los meses y elegir la más alta. Ese sueldo será el de referencia para calcular qué corresponde por el aguinaldo.
Para el pago del aguinaldo, hay dos opciones distintas: o se lo puede incluir en el sueldo de junio o diciembre, en ese caso deberá pagarse como máximo el último laboral del mes -tal como lo establece la Ley-, o se lo puede pagar por separado, en un recibo de sueldo aparte.
La segunda cuota podrá ser recibida por las empleadas de casas particulares entre el 19 y el 23 de diciembre de este 2022.
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